Kratka profesionalna biografija
Nemanja Knežević ima impresivno iskustvo u HR procesima. Vodio je velike projekte koji su uključivali transformaciju kulture unutar organizacije i digitalnu transformaciju, sa ciljem uspešnog pozicioniranja organizacije.
Karijeru dugu više od 15 godina, gradio je u internacionalnim korporacijama kao što su STADA AG, Nelt Group, Coca-Cola Hellenic, NIS Gazprom i Japan Tobacco International, pokrivajući tržišta Zapadnog Balkana, Istočne Evrope i Evroazije. Osim master diplome iz psihologije, stekao je i dualnu međunarodnu Executive MBA diplomu na Rome Business School Belgrade.
Ekspertiza: organizaciona kultura, organizacioni dizajn u najširem smislu (strategija, procesi, struktura, ljudi i kompenzacija), HR digitalizacija, HR analitika i upravljanje učinkom zaposlenih.
